Memura Yılda 2 İkramiye Teklifi Meclis'te! Tutar Net Asgari Ücret Kadar

Memurlara haziran ve aralık aylarında net asgari ücret tutarında tatil ikramiyesi verilmesini öngören kanun teklifi TBMM'ye sunuldu. Teklifte kimler var, süreç nasıl işleyecek?

Memura Yılda 2 İkramiye Teklifi Meclis'te! Tutar Net Asgari Ücret Kadar

Kamu çalışanlarını yakından ilgilendiren bir kanun teklifi Türkiye Büyük Millet Meclisi'ne sunuldu. Teklif yasalaşırsa memurlar her yıl haziran ve aralık aylarında, o tarihte geçerli olan net asgari ücret tutarında "tatil ikramiyesi" alacak. Düzenleme henüz teklif aşamasında; yani bugün itibarıyla kesinleşmiş bir ödeme bulunmuyor. Ancak teklifin içeriği, milyonlarca memurun gündemine şimdiden oturdu.

Memura Yılda 2 İkramiye Teklifi Meclis'te! Tutar Net Asgari Ücret Kadar

Teklifi kim verdi, ne öngörüyor?

657 sayılı Devlet Memurları Kanunu'nda değişiklik yapılmasını isteyen teklif, YENİ Parti Adana Milletvekili Ayhan Barut tarafından Meclis Başkanlığı'na sunuldu. Metne göre ikramiye yılda iki kez, haziran ve aralık aylarında iki eşit taksit hâlinde ödenecek. Her bir ödemenin tutarı, ödemenin yapıldığı tarihte uygulanan net asgari ücret kadar olacak. Böylece bir memur yıl içinde toplam iki net asgari ücret tutarında ek gelir elde edecek.

Teklif yalnızca kadrolu memurları değil, sözleşmeli statüde çalışan kamu görevlilerini de kapsıyor.

Bugünkü rakamlarla ne kadar ediyor?

2026 yılında net asgari ücret 28 bin 75 lira 50 kuruş olarak uygulanıyor. Teklif bugün yürürlükte olsaydı bir memura haziranda 28 bin 75 lira, aralıkta 28 bin 75 lira olmak üzere yılda toplam 56 bin 151 lira ikramiye ödenecekti. Asgari ücret her yıl yeniden belirlendiği için ikramiye tutarı da otomatik olarak güncellenecek; yani ödeme enflasyon karşısında erimeyecek biçimde tasarlanmış.

Vergi kesilmeyecek, haczedilemeyecek

Teklifte ikramiyenin memurun eline eksiksiz geçmesi için özel hükümler de yer alıyor. Buna göre ödemeden damga vergisi dışında hiçbir vergi ya da kesinti yapılmayacak. İkramiye haczedilemeyecek ve sosyal güvenlik primi hesabına dâhil edilmeyecek. Bu son hüküm, ikramiyenin emekli aylığı hesabını etkilemeyeceği anlamına geliyor; ödeme yalnızca çalışılan dönemde alınan bir ek gelir olarak kurgulanmış.

Gerekçe: Memur tatile çıkamıyor

Teklifin gerekçesinde, artan yaşam maliyetleri ve enflasyon nedeniyle kamu çalışanlarının tatil yapma ve sosyal hayata katılma imkânlarının daraldığı vurgulandı. Yılda iki kez yapılacak ödemenin hem çalışanların motivasyonunu hem de kamu hizmetlerinin verimini artıracağı savunuldu. Memurlar bugün maaşlarına ek olarak yalnızca toplu sözleşmede belirlenen zam ve enflasyon farkını alıyor; işçilerdeki gibi düzenli bir ikramiye sistemi bulunmuyor. Kamu işçileri ise 6772 sayılı Kanun kapsamında yılda 52 günlük ilave tediye alıyor. Teklif, bu farkı memur lehine kapatmayı hedefliyor.

Süreç nasıl işleyecek?

Meclis Başkanlığı'na sunulan teklif, görüşülmek üzere Plan ve Bütçe Komisyonu'na sevk edildi. Bir kanun teklifinin yasalaşabilmesi için önce komisyon gündemine alınması, burada kabul edilmesi, ardından Genel Kurul'da oylanması gerekiyor. Meclis'e her yasama yılında yüzlerce teklif sunuluyor ve bunların önemli bölümü komisyon aşamasında bekliyor. Dolayısıyla teklifin sunulmuş olması, ödemenin yapılacağı anlamına gelmiyor.

Düzenlemenin kaderini, iktidar grubunun tutumu ve bütçe imkânları belirleyecek. Yaklaşık 4 milyon kamu görevlisine yılda iki asgari ücret tutarında ödeme yapılması, bütçeye yüz milyarlarca liralık bir yük getireceği için konunun bütçe görüşmeleri sırasında da gündeme gelmesi bekleniyor.

Benzer teklifler daha önce de gündeme geldi

Memurlara bayram ikramiyesi ya da yıllık ikramiye verilmesi talebi, memur sendikalarının toplu sözleşme masasına yıllardır taşıdığı başlıkların başında geliyor. Sendikalar, emeklilere dinî bayramlarda ikramiye ödenirken çalışan memurun bu haktan yararlanamamasını eleştiriyor. Bugüne kadar bu yöndeki talepler toplu sözleşme metinlerine girmedi. Yeni teklif, konuyu sendika masasından çıkarıp doğrudan yasa gündemine taşıması bakımından dikkat çekiyor.

Memurun gözü ayrıca ocak zammında

İkramiye teklifi tartışılırken memurların asıl beklediği gelişme ocak ayında yapılacak maaş artışı. Toplu sözleşmeye göre memur ve memur emeklileri ocakta yüzde 5 zam alacak; yılın ikinci yarısındaki enflasyon yüzde 7'yi geçerse aradaki fark da maaşlara eklenecek. Bu hesabın üçüncü verisi olan eylül enflasyonu yarın saat 10.00'da açıklanacak. İkramiye teklifi yasalaşırsa ilk ödemenin hangi ay yapılacağı ise kanunun yürürlük maddesine göre netleşecek.